مأرب اليوم _ عدن
وزارة الشؤون الاجتماعية والعمل تصدر تعميماً لتفعيل نسبة توظيف الأشخاص ذوي الإعاقة في اليمن
أصدرت وزارة الشؤون الاجتماعية والعمل اليوم تعميماً وزارياً يهدف إلى تفعيل نسبة توظيف الأشخاص ذوي الإعاقة في الجهات الحكومية وقطاعي العام والمختلط والخاص. ويأتي هذا تنفيذاً لأحكام قانون رعاية وتأهيل المعاقين رقم (61) لسنة 1999م. إضافة إلى ذلك، يعزز ذلك دمج هذه الفئة في سوق العمل. كما يتيح لها المشاركة الفاعلة في التنمية الاقتصادية والاجتماعية.
وجاء في التعميم أن جميع الجهات الحكومية ووحدات القطاعين العام والمختلط ملزمة بتخصيص نسبة 5% من إجمالي الوظائف الشاغرة للأشخاص ذوي الإعاقة الحاصلين على شهادات التأهيل. بينما يُلزم القطاع الخاص بتوظيف ما لا يقل عن 5% من إجمالي العاملين لديهم من ذوي الإعاقة. ويجب أن يتم ذلك بما يتناسب مع قدراتهم وإمكاناتهم. كذلك يجب ضمان حقوقهم ومزاياهم وفق قانون العمل دون أي تمييز.
كما تضمن التعميم إجراءات تنظيمية لتسهيل توظيف الأشخاص ذوي الإعاقة، تشمل آلية الترشيح والتوظيف وفتح سجلات خاصة بهم لدى جهات العمل، بالإضافة إلى إلزام الجهات المعنية بإبلاغ الوزارة ببيانات المعينين خلال مدة أقصاها شهر من تاريخ التعيين.
وأكدت الوزارة أن مكاتبها بالمحافظات ستنفذ حملات تفتيش دورية لضمان الالتزام بنسبة التوظيف. كما ستقوم باتخاذ الإجراءات القانونية بحق المخالفين.
ويأتي هذا التعميم في إطار جهود الحكومة اليمنية لتعزيز حقوق الأشخاص ذوي الإعاقة ودمجهم في سوق العمل، بما يسهم في تحقيق التنمية الشاملة وتعزيز العدالة الاجتماعية.


اكتشاف المزيد من مارب اليوم
اشترك للحصول على أحدث التدوينات المرسلة إلى بريدك الإلكتروني.
مارب اليوم مارب اليوم منصة إخبارية رائدة تنقل الحقيقة بمهنية وتقدم تغطية دقيقة وموثوقة للأحداث من مأرب واليمن إلى العالم